导语：二十五岁生日那天，我正式接任顾氏董事长。董事会掌声刚落，父亲就递给我一份《重大债务承接确认书》。“签了。”“这是继任董事长必须走的程序。”我没有马上动笔。因为第一页写的是三十亿过桥融资。最后一页，却多了一句话。【继任人对历史关联交易承担持续清偿责任。】我抬头。“历史交易也算我的？”父亲笑了。“你接的是公司。”“当然也接公司的过去。”他说得没有任何问题。会议室里，十一个董事都在等我签字。我正准...
导语：
二十五岁生日那天，我正式接任顾氏董事长。
董事会掌声刚落，父亲就递给我一份《重大债务承接确认书》。
“签了。”
“这是继任董事长必须走的程序。”
我没有马上动笔。
因为第一页写的是三十亿过桥融资。
最后一页，却多了一句话。
【继任人对历史关联交易承担持续清偿责任。】
我抬头。
“历史交易也算我的？”
父亲笑了。
“你接的是公司。”
“当然也接公司的过去。”
他说得没有任何问题。
……
我用了整整一天查自己的成长档案。
越查，越像在看一套培养模型。
六岁，我被送进双语学校。
十三岁开始学公司财务。
十七岁去银行做暑期项目。
十九岁主修风险管理。
二十二岁进入顾氏数字化改革组。
二十四岁负责第一次债务重组。
这些选择我一直以为来自自己。
可集团档案里，每一步后面都有一条对应指标。
【管理连续性评分。】
【债权人认可度。】
【重大风险处置经历。】
我的人生像被人按着银行的继任标准一格格补齐。
下午，我去找宋芝。
……