“张总，技术部27个人，全走了！”
王鹏攥着联名辞职信，手心湿透。
张磊没抬头，目光依旧盯着“星云”项目进度表，指尖轻敲桌面。
距离上线只剩四个月，核心代码全被带走，服务器漏洞还没堵。
王鹏声音颤抖：“要不……再谈谈？他们要涨薪60%，还要CTO职位……”
“不必。”
张磊缓缓抬眼：“通知人事，去北大、清华招40个应届生。薪水双倍，项目成功再翻倍。”
王鹏彻底傻眼——
用一群没摸过商业项目的学生，顶替27个资深工程师？
1
“张总，技术部27个人，全走了！”
王鹏攥着联名辞职信，手心湿透。
张磊没抬头，目光依旧盯着“星云”项目进度表，指尖轻敲桌面。
距离上线只剩四个月，核心代码全被带走，服务器漏洞还没堵。
王鹏声音颤抖：“要不……再谈谈？他们要涨薪60%，还要CTO职位……”
“不必。”
张磊缓缓抬眼：“通知人事，去北大、清华招40个应届生。薪水双倍，项目成功再翻倍。”
王鹏彻底傻眼——
用一群没摸过商业项目的学生，顶替27个资深工程师？
林峰，一个和我同一年进入公司的技术人才，十年时间，从一个基层程序员一步步做到了技术主管的位置。
张磊对他，不能说不重视，不仅给了高薪、赋予了权力，还分给了他股份，甚至让他这个外姓人，进入了公司的核心决策层。
可人心总是难以满足。
对面的竞争对手公司 “新程科技”，不知道给了他什么丰厚的条件，让他不仅自己要走，还要挖空公司的技术核心力量。
这二十七个人，几乎涵盖了我们重点项目 “星云” 所有关键模块的负责人和核心工程师。
……