第2章

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回到办公室，我还没来得及暖和过来，手机就震了。

老板王得力的微信：“来一号会议室。立刻。”

我有种预感，这一天终于来了。

一号会议室里，暖气开得像夏天。

长条桌旁坐满了人。

清一色的年轻面孔，最大不超过28岁。他们穿着时尚，发型精致，面前摆着笔记本电脑和星巴克。

坐在主位上的，是老板王得力。

他旁边坐着的，是他的亲侄女，也是公司现在的运营副总，王知夏。

今年24岁，海归硕士。

我推门进去的时候，所有人的目光都落在我身上。

那种目光，带着审视与嘲讽，就像是在看一个闯入高级宴会的乡下亲戚。

也是，我这身军大衣，跟这里的氛围确实格格不入。

“红姐来了，坐。”王得力指了指角落里的一把折叠椅。

连个正座都没有。

“今天开个短会。”王知夏开口了，她今天做了个紫色的美甲，在灯光下闪闪发光，“公司要进行品牌升级。大家都知道，咱们现在的形象有点......太土了。”

说完，她意有所指地看了我一眼。

周围传来几声憋不住的轻笑。

“为了适应年轻化、数字化的市场需求，公司决定进行人员结构优化。”王知夏拿出一份文件，“简单说，就是要把不符合公司形象、跟不上时代节奏的人，清理出去。”

“赵素红。”她直接点了我的名。

“在。”我抱着保温杯，平静地看着她。

“你是公司里唯一一个没有本科学历，而且年龄超过35岁的员工。”王知夏嫌弃地撇撇嘴，“现在的行政工作，都要用App，要用系统，要懂审美。你那套......确实不行了。”

“而且，”刘星月在旁边补刀，“刚才你在门口处理事情的方式太野蛮了。发烟？讲江湖义气？这太low了，严重影响公司形象。”

我笑了。

“所以呢？”

“所以，公司决定辞退你。”王得力终于说话了，他不敢看我的眼睛，假装在看手里的佛珠，“老赵啊，你也别怪我。公司现在困难，养不起闲人。你看这一屋子全是年轻人，大家沟通起来没有代沟。你在这里......确实有点格格不入。”

“困难？”我环视了一圈，“王总，这一个月，你招了二十个管培生，工资都比我高。现在你说公司困难？”

“那是人才投资！”王知夏敲着桌子，“他们懂AI，懂大数据！你懂什么？你只会订盒饭、修水管、跟那帮臭司机聊天！”

“就是。”刘星月翻了个白眼，“上周让你做个PPT，你居然问我怎么插图。我都无语了。这种人在公司，简直是拉低我们的平均智商。”

我深吸一口气，看着王得力。

十二年前，他刚开始创业的时候，我是第一批为公司奉献的人。

那时候他还叫我“红姐”，说“没你就没我”。

现在，我是拉低智商的“闲人”。

“行。”

我站了起来。

“王总，既然你们觉得年轻人能搞定一切，觉得我只会打杂。那我走。”

“但是有几件事我得提醒你们。”